工会女职工委员会职责

      一、 组织女工学习政治、文化、科学知识，努力完成工作任

务，为公司健康发展多做贡献。
      二、 维护女工特殊利益，做好“四期”保护工作，及时组织女工身体检查，对病患者及时联系治疗。
      三、 定期召开女职工座谈会，研究与制定工作计划。
      四、 监督公司《女职工特殊权益保护专项集体合同》履行情况，维护女职工合法权益和特殊利益。
      五、 积极为大龄未婚青年牵线搭桥，解决其婚姻问题。
      六、 做好计划生育工作，落实政策，使计划生育率达到100%。